Etiqueta: estrategias recursos humanos

El edadismo es una forma de prejuicio y exclusión que afecta a millones de personas en todo el mundo. Se manifiesta especialmente en el ámbito laboral. Las personas mayores enfrentan estereotipos que las asocian con la ineficiencia. También se les atribuye la falta de innovación y la resistencia al cambio. Este tipo de discriminación no…